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Offene Stellen - Bewerbungen

Offene Stellen und Initiativbewerbungen

Gerne können Sie uns Ihre Initiativbewerbung an personalamt@moedling.at schicken!

Folgende Stellen sind aktuell ausgeschrieben:

Leitung der Regionalkläranlage Mödling (m/w/d)

Gemäß § 2 Abs 3 NÖ Gemeindevertragsbedienstetengesetz 1976 (NÖ GVBG 1976) bzw.  gemäß § 10 Abs 7 NÖ Gemeindebedienstetengesetz 2025 (NÖ GBedG 2025) wird die Stelle der

Leitung der Regionalkläranlage Mödling (m/w/d)

ausgeschrieben.

Die Regionalkläranlage Mödling reinigt die Abwässer der Stadtgemeinde Mödling sowie jene der Umlandgemeinden. Die Kläranlage ist derzeit mit ca. 100.000 Einwohnergleichwerte belastet. Die Leitung der Regionalkläranlage wird von einem Team bestehend aus sechs Klärfacharbeitern, einem angelernten Arbeiter und einer Teilzeit-Kanzleikraft unterstützt.

Neben den allgemeinen Aufnahmeerfordernissen gemäß dem NÖ GVBG 1976/NÖ GBedG 2025 (österreichische Staatsbürgerschaft oder unbeschränkter Zugang zum österreichischen Arbeitsmarkt, volle Handlungsfähigkeit, einwandfreies Vorleben, bei männlichen Bewerbern abgeleisteter Präsenz- oder Zivildienst) erwarten wir Kenntnisse im Bereich der Abwasserwirtschaft. Von Vorteil ist weiters, wenn Sie bereits über einschlägige Führungserfahrung verfügen.

Ausbildung:
•    Abgeschlossene technische Ausbildung (z.B. Höhere Lehranstalt im Bereich Umwelttechnik oder techn. Chemie) oder ein Studium der Kulturtechnik Wasserwirtschaft.
•    Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Klärfacharbeiter:in ist von Vorteil.

Arbeitsplatzspezifische Kompetenzen:
•    Entscheidungsfreudigkeit, Durchsetzungsfähigkeit, Erfahrungen im Bereich des Prozess- und Konfliktmanagements, sehr gute Kommunikationsfähigkeiten.
•    Erfahrung in der Personaleinsatzplanung und in der fachlichen Führung von Arbeitsgruppen.
•    Fähigkeit zur operativen und systematischen Planung und Abwicklung von Neu-, Zu- und Umbauarbeiten sowie Überwachung von Wartungsarbeiten der klärtechnischen Anlagen.
•    Bereitschaft sich mit den künftigen Anforderungen an eine gesetzeskonforme Behandlung von Abwässern und deren Endprodukten (z.B. Klärschlamm) auseinanderzusetzen.    
•    Überwachung der ordnungsgemäßen Einrichtung von Arbeitsbereichen und Baustellen auf geltende Regeln und Gesetze.
•    Sehr gute MS Office-Kenntnisse.
•    Führerschein der Gruppe B.
•    Grundkenntnisse im Vergaberecht und der Verwaltungsabläufe im öffentlichen Dienst sind von Vorteil; die Bereitschaft zu Aus- und Weiterbildungsmaßnahmen wird vorausgesetzt.

Die Tätigkeit ist auf Basis einer Vollbeschäftigung (40 Wochenstunden) durchzuführen. Die Einstellung bzw. Betrauung mit der Leitung erfolgt vorerst befristet mit der Option auf eine unbefristete Verlängerung.

Die Position ist gemäß NÖ GVBG 1976 mit der Entlohnungsgruppe 5 (Grundverwendung) und mit der Funktionsgruppe 7 bzw. gemäß NÖ GBedG 2025 mit der Verwendungsgruppe T1 und mit der Funktionsgruppe FL1 bewertet.  Das monatliche Mindestentgelt beträgt inklusive Zulagen gemäß NÖ GVBG 1976 € 4.502,86 bzw. gemäß NÖ GBedG 2025 € 4.231,20.

Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann schicken Sie uns Ihre ausführlichen Bewerbungsunterlagen bis 17. Juli 2026 an die Stadtgemeinde Mödling, Pfarrgasse 9, 2340 Mödling, z.H. Personalamt bzw. an die E–Mail–Adresse: personalamt@moedling.at

Etwaige anlässlich der Bewerbung entstehende Aufwendungen (z.B. Fahrtkosten, Tages- und Nächtigungsgelder, Kosten für die Erstellung von Unterlagen, etc.) werden nicht ersetzt. Im Sinne des NÖ Gleichbehandlungsgesetzes wenden wir uns gleichermaßen an interessierte Personen jeglichen Geschlechts.

Installateur:in für das Wasserwerk - (m/w/d)

Seitens der Stadtgemeinde Mödling wird die Stelle

eines/r Installateur:in für das Wasserwerk

ausgeschrieben. 

 Ihre Aufgaben:

* Mitarbeit im Bereich der Wasserversorgung in Mödling

* Einsatz im Schichtdienst inkl. Wochenend-, Feiertags- und Nachtdiensten

 Anforderungen:

* Abgeschlossene Berufsausbildung als GWH-Installateur:in

* Führerschein der Klasse B

* Teamfähigkeit, hohe Motivation und Flexibilität

* Belastbarkeit und genaue Arbeitsweise

* Bereitschaft zu unregelmäßigen Arbeitszeiten

* Berufserfahrung von Vorteil 

Allgemeine Aufnahmevoraussetzungen gemäß NÖ GBedG 2025:

* die österreichische Staatsbürgerschaft oder ein unbeschränkter Zugang zum österreichischen Arbeitsmarkt

* Volle Handlungsfähigkeit

* Einwandfreies Vorleben

* Bei männlichen Bewerbern: abgeleisteter Präsenz- oder Zivildienst bzw. Befreiung 

Wir bieten:

* Beschäftigung im Ausmaß von 40 Wochenstunden (Vollzeit)

* Vorerst befristetes Dienstverhältnis mit Option auf Übernahme in ein unbefristetes Dienstverhältnis

* Sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst

* Weiterbildungsmöglichkeiten

* Entlohnung gemäß Verwendungsgruppe T1 des NÖ GBedG 2025 

Bewerbung:

Wenn Sie die Voraussetzungen erfüllen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! 

Bitte senden Sie Ihre vollständigen Unterlagen an: Stadtgemeinde Mödling, z.H. Personalamt

Pfarrgasse 9, 2340 Mödling, personalamt@moedling.at 

Rückfragen unter: +43 2236 400 100

Aushilfsträger:innen für die Bestattung Mödling

Die Bestattung Mödling ist ein Teilbetrieb der Stadtgemeinde Mödling BetriebsgmbH, die größte Bestattung im Bezirk Mödling und kompetenter Partner im Trauerfall. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir 

AUSHILFEN (m/w/d) 

für den Bestattungs-Außendienst. 

Das bringen Sie mit:

  • Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und Pünktlichkeit
  • Adäquates Auftreten für Trauerfeiern
  • Körperliche Fitness und Belastbarkeit
  • Student:innen und Pensionist:innen bevorzugt

Als Aushilfe unterstützen Sie uns im Rahmen eines geringfügigen Beschäftigungsverhältnisses bei Trauerfeiern auf Friedhöfen (Tragen des Sarges, der Urne oder des Kreuzes aus der Aufbahrungshalle, Begleiten des Trauerzuges bis zur Grabstätte und Übergabe des Sarges/der Urne zur Beerdigung, Blumentransport und Auflegen der Blumenspenden am Grab). Die Dienstkleidung wird von der Bestattung Mödling gestellt; die gemeinsame Anfahrt zu den Friedhöfen (und die Rückfahrt) wird ebenfalls von der Bestattung Mödling organisiert. 

Das Entgelt beträgt mindestens € 25,00 brutto pro Einsatztag, zusätzlich € 12,50 brutto ab der dritten Arbeitsstunde des Einsatztages (maximal € 500,00 pro Monat). 

Bei Interesse kontaktieren Sie bitte die Bestattung Mödling per Telefon: +43 2236 48 583 – Herrn Kevin Drabek, oder senden Sie Ihre Bewerbung per E-Mail an: office@bestattung-moedling.at  

Aushilfen im Kinderbetreuungsdienst (m/w/d)

Aushilfsbademeister:innen (geringfügig) - (m/w/d)

Wir suchen Aushilfsbademeister:innen (geringfügig), die das Team im Freizeitzentrum Stadtbad bei Personalengpässen unterstützen. 

Anstellungserfordernisse: 

  1. Freude am aktiven Umgang mit Menschen
  2. Fähigkeit zu kooperativer Teamarbeit
  3. Unbescholtenheit und die zur Erfüllung der Dienstobliegenheiten notwendige körperliche und geistige Eignung
  4. Sehr gute Deutschkenntnisse
  5. Bereitschaft zu Wochenend- und Feiertagsdiensten
  6. Absolvierter Erste Hilfe Kurs
  7. Retterschein (ist von Vorteil) 

Ihre ausführlichen Bewerbungsunterlagen sind an die Stadtgemeinde Mödling – Freizeitzentrum Stadtbad Mödling, Badstraße 25, 2340 Mödling bzw. an die email – Adresse: stadtbad@moedling.at zu richten.


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